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明达文化部工地交流记（一）——长松项目部

明达文化部工地交流记（一）——长松项目部

在明达，公司坚持项目直管制，每个项目部核心人员相对稳定，大家却多有同感，觉得项目部与公司本部交流联系不足，对公司的归属感也较模糊，行政组织上虽各成体系，但在认同感和凝聚力上不应该有分隔。故明达文化部负责人许总决定，今年起，带领文化部小组成员集体走访明达各项目部，听取来自施工一线同事对于文化工作的建议，着重关心员工的精神成长和身心健康。——题记 4月25日上午9点，明达文化部一行人在许总和冯总的带领

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军运之约

军运之约

军运会，武汉老百姓绕不开的命题我最早接触到关于军运会的信息，还是在一年之前，在上下班的路上，听着车载电台里推送的军运会主题推广曲，从那时候我才知道，原来还有这样一个军运会，但是那时候军运会在我脑中的概念也仅仅只是一则新闻而已。日子再往后，盘龙城上下班的路是越来越堵了，听消息灵通的朋友说，是为了迎接军运会，附近的几条道路都在升级改造，导致主干道交通压力陡增，上下班高峰期的拥堵也成了家常便饭，与此同时

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携手信义兄弟 共筑文化成长

携手信义兄弟 共筑文化成长

“信义兄弟的文化工作做得很不错啊！”参加完湖北信义兄弟建设集团有限公司文化讲座后，工会主席万总感叹到。听到万总的称赞，明达文化部负责人许总当即表示，应该及时组织咱们明达文化部全体成员前往信义兄弟集团进行文化工作的交流探讨。  于是，今天（5月8日）上午八点，文化部邓亚龙、张柳、孙珊、詹珩和长松项目部资料员江驰在许总、冯总和万总的共同带领下，来到了明达的兄弟单位——湖北信义兄弟建设集团有限公司（以下

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致敬劳动者——为施工一线工人送健康

致敬劳动者——为施工一线工人送健康

4月21日上午，盘龙明达项目部暖意融融，湖北省、武汉市、黄陂区三级工会联动，携手信义兄弟基金会联合武汉市第六医院共同开展了“喜迎军运会，五一健康行”免费体检活动，为奋战在施工一线的工人们送体检、送健康，将党和政府的关心关爱送到工人身边。  现场活动中，湖北省总工会联合信义兄弟基金会和武汉市第六医院的志愿者，将医疗器材搬进建设项目工地中，为一线工人们进行了内科、外科、肝功能、肾功能、

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“零投诉”的还建如何炼成？

“零投诉”的还建如何炼成？

中华建设讯（记者王燕萍何辰通讯员黄小华詹必辉）一直以来，老百姓都重点关注着还建房的质量问题，甚至逐渐产生一种“还建房就是质量不好”的刻板印象。此种背景下，武汉市盘龙明达建筑有限公司施工建设的铁路货场长松还建住宅小区却成功打破这一刻板印象，他们切实解决了老百姓的“住”这项民生问题，入住的老百姓交口称赞，至今零投诉。精细化管理通过三重严格考验铁路货场长松还建住宅小区项目体量较大，是滠口的一个民生工程亮

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签约，挂牌，公司于武汉华夏理工学院达成人才培养协议

签约，挂牌，公司于武汉华夏理工学院达成人才培养协议

2019年4月10日，应公司浓情盛邀，武汉华夏理工学院就业服务中心李家梁主任，武汉华夏理工学院土木建筑工程学院院长杨和礼教授、武汉华夏理工学院土木建筑工程学院党总支书记陈伟老师、武汉华夏理工学院土木建筑工程学院党总支秘书吴振琦老师、武汉华夏理工学院土木建筑工程学院学工办王江洪老师一行五人来我司参观考察。  公司为华夏学院一行举办了欢迎会，公司董事兼文化部负责人许总、公司常务副总冯总、公司财务总监兼工会主席万总、文化部詹珩、孙珊、张柳、邓亚龙参与了此次会议。 在此之前，公司文化部曾两次拜访华夏学院土木建筑工程学院，和学院的主要领导洽谈校企合作事宜，并和在校学生进行了深入的沟通和交流，这两次的交流学习活动非常的愉快，据参加的同事反映，华夏学院是一个读书的好地方，学校的师资力量雄厚，校园的学习氛围浓烈，学校的管理非常科学，课程的设计也很贴合当下行业的需求，学院的领导和老师都是非常有学识而且很务实的人，通过前两次的交流，我们大致了解了学院方面的一些想法，在学生定向培养，毕业生就业等方面，我们的想法有着很高的契合度。  此次我司邀请华夏学院领导老师前来参观考察主要目的，也是希望能够就人才培养输送等事宜达成正式协议。在见面欢迎会上，首先由冯总致欢迎词，对华夏学院领导老师的到来表示欢迎和感谢，并向诸位领导老师介绍了公司的历史和目前的发展形势；随后许总向学院方面阐述了明达的人才理念，提出了“德才兼备，以德为先”的用人宗旨，她表示：“成为全国优秀建筑商是我们的梦想，今后公司所有的家当都会交到这些人才手中，就好比在前线打仗的将军，我们要能够放心的把弹药库交到他们的手上。”  对于许总的观点，华夏学院土木建筑工程学院院长杨和礼教授非常赞同，他表示，具备良好的职业品德，是一个优秀学生的必备条件。随后杨教授也向我方介绍了土木建筑工程学院招生和就业的情况，目前土木建筑工程学院有在校生1200名，总的趋势是，社会上对专业人才的需求量越来越大，但是生源却相对来说日益减少，这就造成了目前大用人单位涌向了高校招揽人才的现状。土木工程学院党总支书记陈伟则表示，盘龙明达是一个脚踏实地干事业的公司，发展稳健、管理科学、经营规范，处事低调，他建议，如果想在高校招聘到合适的人才，宣传工作是很有必要的，要让学生了解公司的发展前景，认同公司的企业文化，并且结合实例，向我们给出了增设定向委培班、设立奖学金、组织公司技术管理人员交流学习，组织学生和员工参加文化活动等等宝贵的建议。   欢迎会在愉快且热烈的氛围中接近了尾声，在最后，双方举行了签约和挂牌仪式。 欢迎会结束之后，华夏学院一行参观了公司承建的尚璟瑞府三期项目，受到了郑刚辉经理及项目全体员工的热烈欢迎，项目技术负责人黎建向来访的领导老师做了项目介绍，冯总则结合项目实际向来访宾客介绍了公司的运营模式以及公司员工的工作和生活环境。在施工现场，杨和礼教授也和我们公司的技术人员就工程技术方面的问题进行了探讨，并给出了宝贵的意见。    中午时分，武汉华夏理工学院来我司参观考察的活动全部结束，虽然只有短短半天的时间，但是双方的洽谈却是卓有成效的，双方就人才培养、毕业生实习就业达成协议，相信双方以后的合作会非常顺利，今后也会有新鲜血液源源不断的输送到盘龙明达。

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关于迅速开展项目安全生产大检查工作的通知

关于迅速开展项目安全生产大检查工作的通知

为认真贯彻落实中央、省、市、区领导批示精神，深刻吸取江苏盐城市响水县“3.21”爆炸事故，扬州市“3.21”脚手架坠落事故和湖南省常长高速“3.22”客车起火事故教训，根据市城建委《关于迅速开展全市建设工程安全生产大检查工作的紧急通知》、区建设局《关于迅速开展建设工程安全生产大检查工作的实施方案》要求，公司安全部发布武汉市盘龙明达建筑有限公司[2019]第3号文——《关于迅速开展公司所属在建项目安

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姿态的能量

姿态的能量

上周的倒春寒让人猝不及防，前一天还四下可见的短袖长裙似乎漫溢着初夏的味道，隔一天就寒风呼啸，延迟的大降温下，有人瑟瑟发抖，而早有防备的则纷纷披上了棉袄，气定神闲。 气温触底微升的周日，见到表姐，问，小鲍去哪儿了？（小鲍是表姐的儿子）“去上二建的培训班了。” 小鲍毕业三年多，头两年在装饰公司做设计，近一年转型到建筑监理方向。虽装饰和建筑在工艺上不同，但管理流程上还是多有相通之处，作为监理新丁，边学边

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